Découvre les forces et les faiblesses de ton équipe

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Mieux connaître son équipe pour mieux recruter

Dans 100% des équipes dans lesquelles il a bossé, Romain a rencontré les mêmes problèmes:

  • On ne connait pas bien les compétences de chacun·e,
  • On recrute un peu en urgence sans connaître le vrai besoin,
  • On a du mal à anticiper l'impact des arrivées / départs sur l'équipe

"Et moi, j'aime créer des outils quand je vois des problèmes."

Romain te propose ce format qui remet tout à plat.

Un atelier en trois temps pour mapper les compétences : un passage solo, un regard croisé, puis une vision d’équipe.

  • Pour l'équipe, c’est l’occasion de poser une vision claire sur leurs forces.
  • Pour les leads, c’est un outil simple pour ajuster le recrutement, structurer l’équipe et prendre des décisions plus justes.

Ce guide te donne le déroulé complet de l’atelier, les questions à poser et les supports prêts à l’emploi. Tu peux le lancer dès demain avec ton équipe.”

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